윤인섭·류정혜 사외이사 선임
우리금융지주가 이사회 권한이었던 대표이사 선임권을 주주에게 넘겼다. 황제 경영, 회장직 셀프 연임 논란을 지우고 선임·연임 절차를 주주 승인 중심으로 재설계했다.
23일 우리금융은 '제7기 정기주주총회'를 열고 재무제표 승인, 정관변경, 이사 및 감사위원 선임, 이사 보수한도 승인의 건 등 5개 안건을 통과시켰다.
23일 우리금융지주는 주주총회를 개최하고 '정관 일부 변경의 건' 등 7개 안을 통과시켰다. [사진=김덕호 기자]
이번 주총 핵심 안건은 '정관 일부 변경의 건'이다. 변경안에는 대표이사 1명을 주주총회 결의로 선임하고 3연임은 상법상 특별결의를 거치도록 하는 내용이 담겼다. 주주 3분의 2 이상이 찬성하고 발행주식 총수의 3분의 1 이상이 동의해야 한다.
이는 대표이사 선임의 무게 중심을 이사회가 아닌 주주로 옮긴 것이다. 시행일을 2026년 7월 23일로 명시해 임 회장도 3연임 하려면 개정 정관 변경을 적용받게 된다.
이 외 안건인 △임종룡 회장 사내이사 선임 △윤인섭·류정혜 후보 사외이사 선임 △정용건 후보 감사위원 선임 △이사 보수 한도 승인안 등도 이견 없이 통과했다.
사외이사와 감사위원 후보군을 보면 전문성 보강에 무게를 둔 것으로 해석한다. 사외이사로 선임된 윤 이사는 하나생명 대표, 한국기업평가 총괄 대표를 지낸 금융·회계 전문가다. 류 이사는 카카오엔터테인먼트 미래전략 담당(부사장), 국가인공지능전략위원회 위원 경력을 갖은 AI·디지털 분야 인사다.
감사위원회 위원이 된 정용건씨는 금융감시센터 대표, 케이카캐피탈 준법감시인 겸 소비자보호총괄책임자(CCO) 등을 지낸 금융소비자보호 및 내부통제 전문 인재다.
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