안전관리부터 역무·유지보수까지 전방위 적용
전문인력 양성 병행
코레일이 13일 오전 한국철도공사 서울 사옥에서 한국AI·로봇산업협회와 업무협약(왼쪽부터 한국AI·로봇산업협회 김재환 상임이사, 코레일 윤재훈 AI전략본부장)을 체결했다. 코레일 제공
한국철도공사이 한국AI·로봇산업협회와 손잡고 철도 운영 전반에 ‘피지컬 AI’ 도입을 추진한다.
코레일은 13일 서울사옥에서 한국AI·로봇산업협회와 ‘철도 피지컬 AI 생태계 조성 및 전문인재 양성’을 위한 업무협약을 체결했다고 밝혔다.
피지컬 AI는 디지털 영역을 넘어 실제 물리 환경에서 행동하고 상호작용하는 인공지능 시스템을 의미한다.
이번 협약에 따라 양 기관은 역 순회 점검과 승강장 안내 등 안전관리 분야를 비롯해 안내·매표 등 역무 업무, 시설·설비 유지보수 등 철도 운영 전반에 피지컬 AI를 도입하는 데 협력하기로 했다. 아울러 국가 연구개발 과제 전략 수립과 철도 시설 내 로봇·드론 실증 테스트베드 개방도 함께 추진한다.
인력 양성도 병행한다. 협회 교육과정을 활용해 코레일 직원의 피지컬 AI 역량을 강화하고, 현장 중심의 전문인재를 체계적으로 육성할 계획이다.
김재환 한국AI·로봇산업협회 상임이사는 "철도 분야에서 로봇과 피지컬 AI 수요를 구체화하는 출발점이 될 것"이라며 "기술 적용을 통해 업무 효율성과 안전성을 동시에 높이겠다"고 밝혔다.
윤재훈 코레일 AI전략본부장은 "데이터 기반 안전관리와 피지컬 AI 도입은 미래 철도의 핵심 경쟁력"이라며 "국민에게 신뢰받는 서비스와 안전한 근무 환경을 동시에 구현하겠다"고 말했다.
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