美 인사이더, 구글 내부 문서 입수 보도
엔지니어 지원자에 ‘제미나이’ 활용 시험
구글 “생성형 AI 시대 업무 흐름 반영”
구글 제미나이. AFP연합뉴스
구글이 소프트웨어(SW) 엔지니어 채용 시험에서 지원자들의 인공지능(AI) 도구 사용을 허용하기로 했다.
미국 경제 매체 ‘비즈니스 인사이더’는 7일(현지시각) 구글이 개발자 채용 면접에서 지원자들이 AI 도구를 활용할 수 있도록 하는 새 채용 면접 절차를 시범 운영 중이라며 내부 문서를 입수한 내용을 보도했다.
새 절차에 따르면 지원자들은 ‘코드 이해’ 평가에서 AI 도구를 활용해 기존 코드 데이터베이스(DB)를 읽고, 오류를 수정하고 최적화해야 한다. 면접관은 지원자가 AI에 내리는 명령어인 ‘프롬프트’를 얼마나 잘 구성했는지, 결과물의 수준은 어떤지 등을 종합 평가한다. 지원자들이 사용하게 되는 AI 도구는 구글의 자체 모델인 제미나이가 될 전망이다.
구글은 이번 조치에 대해 ‘인간 주도, AI 보조’라는 생성 AI 시대의 업무 흐름을 반영한 것이라고 설명했다. 구글은 지난달 회사 내에서 생성되는 신규 코드의 4분의3을 AI가 작성하고 있다고 밝힌 바 있다.
브라이언 옹 구글 채용 담당 부사장은 “AI 시대에 맞춰 SW 엔지니어링 면접에 시범 프로그램을 도입했다”고 말했다. 구글은 현재 미국 내 일부 팀의 초·중급 직급을 대상으로 이 방식을 시범 적용하며 성과에 따라 회사 전체로 확대할 예정이다.
그래픽 디자인 스타트업 ‘캔바’와 AI 코딩 스타트업 ‘코그니션’ 등도 이미 유사한 방식의 채용 절차를 운영 중이다. 에밀리 코언 코그니션 인사 운영 총괄은 “실제 업무에서 수행할 업무와 유사한 작업에 AI 도구를 활용할 수 있어야 한다”고 강조했다.
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