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사회

제천시, '26년 하반기 공공근로 참여자 260명 모집… 생계 안정 지원

충북 제천시가 경기 침체와 고용 불안으로 어려움을 겪는 취업 취약계층의 생계 안정을 돕고 지역 경제를 활성화하기 위해 ‘하수 하반기 공공근로사업’ 참여자 260명을 선발한다.

제천시, '26년 하반기 공공근로 참여자 260명 모집… 생계 안정 지원

【충북 브레이크뉴스】임창용 기자=충북 제천시가 경기 침체와 고용 불안으로 어려움을 겪는 취업 취약계층의 생계 안정을 돕고 지역 경제를 활성화하기 위해 ‘하수 하반기 공공근로사업’ 참여자 260명을 선발한다.

이번에 모집하는 인원은 시청 본청 사업 185명, 각 읍·면·동 행정복지센터 자체 사업 75명 등 총 260명이다. 본청 사업의 신청 기간은 오는 6월 1일부터 9일까지이며, 읍·면·동 자체 사업은 기관별로 모집 일정이 다르므로 거주지 행정복지센터를 통해 개별적으로 일정을 확인한 후 신청해야 한다.

신청 대상은 제천시에 주민등록을 둔 만 18세 이상의 근로 능력이 있는 시민이다. 소득 및 재산 기준은 가구 소득이 기준중위소득 70% 이하이면서 가구 합산 재산액이 4억 5천300만 원 이하여야 한다.

참여를 희망하는 시민은 주소지 읍·면·동 행정복지센터를 직접 방문해 신청하면 되며, 방문 시에는 반드시 신분증을 지참해야 한다. 세부적인 사항은 각 읍·면·동 행정복지센터에서 안내받을 수 있다.

근무 조건은 나이에 따라 다르게 적용된다. 만 65세 미만은 주 30시간, 만 65세 이상은 주 15시간을 근무하게 된다. 임금은 올해 최저시급인 1만 320원을 기준으로 지급되며, 실제 출근한 날을 기준으로 하루 5천 원의 부대비가 추가 지원된다. 이와 함께 주휴수당, 유급연차수당이 지급되고 4대 보험 가입도 보장된다.

본청 사업 선발자들은 오는 7월 6일부터 11월 29일까지 약 5개월간 제천시 관내 82개 사업에 참여하게 된다. 이들은 시청 본청과 사업소, 주요 관광지 등 제천 전역에 배치될 예정이며, 상세한 근무지는 선발이 완료된 후 최종 결정된다.

제천시는 저소득층과 여성 가장, 장애인 등 취업 취약계층을 우선적으로 선발할 계획이다. 특히 올해부터는 실업급여 수급 이후 취업 지원 프로그램 이수 조건을 신설하고, 특정인의 반복 참여 제한을 강화함으로써 더 많은 시민에게 공평한 참여 기회가 돌아가도록 제도를 보완했다.

제천시 관계자는 “이번 하반기 공공근로사업이 취업 취약계층의 실질적인 생활 안정에 기여하고, 나아가 민간 일자리로 진입할 수 있는 튼튼한 디딤돌 역할을 할 수 있도록 사업 운영과 관리에 최선을 다하겠다”고 말했다.

아래는 위 기사를 '구글 번역'으로 번역한 영문 기사의 [전문]입니다. '구글번역'은 이해도 높이기를 위해 노력하고 있습니다. 영문 번역에 오류가 있을 수 있음을 전제로 합니다. The following is [the full text] of the English article translated by 'Google Translate'. 'Google Translate' is working hard to improve understanding. It is assumed that there may be errors in the English translation.)

Jecheon City Recruits 260 Participants for '26 Second Half Public Works Program… Supporting Livelihood Stability

Jecheon City, North Chungcheong Province, is selecting 260 participants for the "Hasu Second Half Public Works Program" to help stabilize the livelihoods of vulnerable job seekers struggling with economic recession and employment insecurity, and to revitalize the local economy.

The recruitment totals 260 people, comprising 185 for projects at the City Hall main office and 75 for projects independently managed by each Eup, Myeon, and Dong Administrative Welfare Center. The application period for the main office projects is from June 1 to June 9. As recruitment schedules for the Eup, Myeon, and Dong projects vary by agency, applicants must check the schedule individually through their local Administrative Welfare Center before applying.

Eligibility is limited to citizens aged 18 or older with the ability to work who are registered residents of Jecheon City. Income and asset criteria require household income to be 70% or less of the standard median income, and total household assets to be 453 million KRW or less.

**Jecheon City Recruits 260 Participants for '26 Second Half Public Works Program… Supporting Livelihood Stability**

Jecheon City, North Chungcheong Province, North Chungcheong Province, North Chungcheong Province, North Chungcheong Province, North Chungcheong Province, North Chungcheong Province, and North Chungcheong Province. Citizens wishing to participate can apply by visiting their local Eup, Myeon, or Dong Administrative Welfare Center in person; they must bring their identification card. Detailed information is available at each center.

Working conditions vary by age. Those under the age of 65 will work 30 hours per week, while those 65 and older will work 15 hours per week. Wages will be paid based on this year's minimum hourly wage of 10,320 won, with an additional daily allowance of 5,000 won provided for incidental expenses based on the actual days worked. In addition, weekly holiday allowances and paid annual leave allowances will be provided, and enrollment in the four major social insurance programs is guaranteed.

Those selected for the City Hall projects will participate in 82 projects within Jecheon City for approximately five months, from July 6 to November 29. They are scheduled to be deployed throughout Jecheon, including the City Hall main building, affiliated offices, and major tourist attractions; specific work locations will be finalized after the selection process is complete. Jecheon City plans to prioritize the selection of vulnerable employment groups, including low-income families, female heads of households, and people with disabilities. In particular, starting this year, the system has been refined to ensure equitable participation opportunities for more citizens by introducing a new requirement to complete employment support programs after receiving unemployment benefits and strengthening restrictions on repeated participation by specific individuals.

A Jecheon City official stated, "We will do our utmost in the operation and management of this public work program for the second half of the year to contribute to the practical livelihood stability of vulnerable employment groups and to serve as a solid stepping stone for them to enter private sector jobs."

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