2021년 이후 총 13명 전문 인력 확보
[아시아에이=김호성 기자] NH농협생명이 디지털 금융 환경의 안정성을 높이고 내부통제 역량을 강화하기 위해 전문 IT 기술 인력 자산 확보에 속도를 내고 있다.
NH농협생명은 소속 직원 5명이 올해 정보시스템 감리원 자격증을 한꺼번에 취득하는 성과를 거두었다고 21일 밝혔다.
이로써 지난 2021년부터 현재까지 총 13명의 자체 감리 전문 인력을 확보하게 됐으며, 외부 기관에 의존하던 품질 관리 업무를 내부 인력 중심으로 전환할 수 있는 자율적 인프라를 완성했다는 평가를 받는다.
정보시스템 감리는 IT 사업의 기획부터 설계, 개발, 최종 테스트에 이르기까지 전 과정의 산출물과 절차를 정밀 점검하는 제도다.
금융권의 경우 복잡한 규제 준수와 대고객 시스템의 중단 없는 안정성 확보가 필수적인 만큼, 감리 인력의 전문성에 따라 차세대 시스템 구축 등 대형 프로젝트의 성패와 리스크 관리 수준이 좌우된다.
NH농협생명은 이러한 전문 인력들을 주축으로 프로젝트 진행 시 자체 내부 감리를 긴밀하게 병행하고 있다. 이를 통해 개발 과정에서의 요구사항 변경을 철저히 추적하고 결함 요소를 초기에 잡아내고 있으며, 사업 기간 지연이나 예산 낭비 요인을 차단하는 등 금융당국의 강화된 보안 가이드라인을 빈틈없이 충족하고 있다.
손남태 NH농협생명 IT지원본부장은 "앞으로도 임직원들이 최고 수준의 IT 전문성을 갖출 수 있도록 교육 지원을 확대하고 체계적인 내부통제 환경을 다져나가겠다"고 말했다.
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