"차세대 CEO 양성" 신한라이프, 'NSC 아카데미 3기' 과정 성료

AI·조직 혁신 등 현안 중심 교육·네트워킹 강화...미래 리더십 발굴

신한라이프가 3기 ‘NSC(Next Successful CEO) 아카데미’ 수료식을 개최하며 차세대 경영자 대상 맞춤형 교육과 네트워크 구축에 새로운 전기를 마련했다고 19일 밝혔다. [사진=신한라이프]

[아시아에이=김충현 기자] 신한라이프가 3기 ‘NSC(Next Successful CEO) 아카데미’ 수료식을 개최하며 차세대 경영자 대상 맞춤형 교육과 네트워크 구축에 새로운 전기를 마련했다고 19일 밝혔다.

이번 과정은 디지털 전환과 인사 노무 등 현장 맞춤형 주제로 실무 역량 강화에 주력했다.

신한라이프는 지난 14일 서울 송파구 소피텔 앰배서더 호텔에서 ‘NSC 아카데미 3기’ 수료식을 열고, 차세대 경영자들의 실질적인 교류와 역량 강화를 지원했다.

이번 과정에서는 인공지능(AI) 시대에 따른 조직 혁신, 마케팅 스토리텔링, 노무 관리, 브랜드 가치 제고 등 최근 경영 현안이 주제로 다뤄졌다.

참가자들은 스타트업 CEO와 중견기업 경영승계 예정자 등 다양한 배경을 가진 리더들로 구성돼 실무에 가까운 경험과 고민을 나눴다.

신한라이프 WM팀 관계자는 “NSC 아카데미는 차세대 경영자들이 고민을 나누고 서로의 관점을 확장해 나가는 자리”라고 말했다.

금융권 관계자는 “신한라이프의 'NSC 아카데미'를 통한 젊은 경영자들의 네트워크 확보와 현장 실습형 교육 프로그램은 기업의 미래 경쟁력 확보에 필수적”이라고 밝혔다.